TOP الجيست بوست SECRETS

Top الجيست بوست Secrets

Top الجيست بوست Secrets

Blog Article

حسب عدد كلمات المقالة المراد وضعها في موقع ذو اوثورتي مرتفع ومشهور .

وبالنسبة للمقالات الصغيرة، يفضل الانتظار لمدة أسبوعين على الأقل قبل إرسال بريد إلكتروني للمتابعة، اما بالنسبة للمقالات الكبيرة، يُفضل الأنتظار عادةً ما بين ثلاثة إلى أربعة أسابيع.

تمثل مرحلة البحث الأساس الذي تستند عليه عمليّة صناعة المحتوى، وهي تبدأ عادةً بتكوين فهم واضح عن موضوع المحتوى، وجمهوره المستهدف، والمرحلة المستهدفة من قمع المبيعات، والغرض من المحتوى (مثل جلب الزيارات والعملاء المحتملين، وزيادة الانتشار، إلخ)، وصيغة المحتوى، والغاية منه (على سبيل المثال، زيادة الوعي، أو تقديم المعلومات، أو الترفيه، أو الإلهام).

مثيرًا للاهتمام: يجب أن تكون مقالتك ممتعة عن طريق إضافة بعض المعلومات الجديدة أو اتخاذ موقف فريد.

آمل أن تكون بخير. أكتب إليكم للاستفسار عن إمكانية المساهمة بنشر جيست بوست في مدونتك حول….

بإمكانك أن تختبر مدى كفاءة الإعلان عن طريق أدوات تتبّع البيانات التي توفّرها شركة غوغل والعديد من المصادر الأخرى.

بمجرد نشر الجيست بوست الخاص بك حقائق مثيرة للاهتمام -الأمر الذي قد يستغرق عدة أسابيع أو حتى أشهر- تأكد من إرسال بريد إلكتروني إلى المحرر تشكره على هذه الفرصة، إذا كان الموقع الالكتروني المستضيف ممكّناً للتعليقات، فخصص وقتاً للرد علىها.

مختصراً، قدّم نفسك، واذكر سبب تواصلك، واربط عملك السابق، وقم بتضمين العروض التقديمية. وفيما يلي مثال لعرض الجيست بوست:

يُعد تفاعل القرّاء من أبرز عوامل نجاح المحتوى، لذلك يجب أن توليه اهتمامًا خاصًا، لأنه يحدد بقاء القارئ في الموقع من عدمه.

دليل المبتدئين

فيما يلي سنستعرض الخطوات المتسلسلة لمرحلة تصمم إعلان تجاري بداية من دراسة السوق وانتهاءً بإطلاق الإعلان واختبار فعاليّته.

وهناك مجموعة من القواعد من شأنها أن تؤثر بشكل إيجابي كبير على مقالك وأهمها ✍️

Sign on to get a free fourteen-point Website positioning Checklist that handles: Complex Search engine marketing: to ensure your site is thoroughly indexed On-site Search engine optimisation: to generate related visitors to your website Off-webpage SEO: to verify your internet site’s authority to engines like google

نصائح سريعة لكل فري لانسر مبتدئ للنجاح في مجال العمل الحر

Report this page